근로장려금 이의신청은 결정이 확정되기 전이라면 신청인의 의사에 따라 취하할 수 있습니다.

예를 들어, 근로장려금 지급 제외 결정에 대해 이의신청을 제기한 신청인이라고 가정해봅시다.

이의신청 취하 결정 기준은 무엇인가요?

「국세기본법」에 따른 이의신청은 해당 신청에 대한 결정이 내려지기 전까지 신청인이 취하(신청을 스스로 거두어들임)할 수 있습니다. 「국세심사사무처리규정」에 따르면 세무서장은 이의신청 취하서를 접수하면 즉시 그 사실을 신청인에게 통지합니다. 이 경우 신청인의 의사에 따라 결정이 확정되기 전이라면 언제든지 취하가 가능합니다.

이의신청 취하 여부를 결정하려면

이의신청에 대한 결정이 확정되었는지 먼저 확인한 후 취하 여부 결정합니다.