가업상속공제를 받은 상속인이 세제 혜택을 유지하기 위해 반드시 지켜야 하는 법적 의무 사항입니다. 상속인은 일정 기간 가업 자산을 유지하고 가업에 직접 종사하며, 고용 수준을 일정하게 보존해야 합니다. 2023년 법령 개정으로 의무 이행 기간이 기존 7년에서 5년으로 단축되었습니다.
상속・증여세
가업상속공제 사후관리의 의무 이행 기간과 유지 기준은 무엇인가요?
「상속세 및 증여세법」에 따라 상속인은 상속개시일부터 5년 동안 다음의 사후관리 요건을 이행해야 합니다.
| 구분 | 세부 유지 기준 |
|---|---|
| 자산유지 | 가업용 자산의 40% 이상을 처분하지 않아야 함 |
| 가업종사 | 상속인이 해당 가업에 직접 종사해야 함 |
| 지분유지 | 상속인이 물려받은 주식 등의 지분이 감소하지 않아야 함 |
| 고용유지 | 정규직 근로자 수 또는 총급여액 평균을 90% 이상 유지해야 함 |
사후관리 요건을 위반하면 공제받은 금액에 기간별 요율을 곱하여 상속세가 재부과됩니다. 이때 이자상당액이 가산세로 함께 부과되므로 주의가 필요합니다.
사후관리 의무 위반 여부를 확인하려면
- 고용 수준 점검: 상속개시 전 2개년 평균 대비 정규직 수나 총급여액이 90% 미만인지 확인
- 자산 처분 비율 확인: 가업용 자산 처분 시 40% 초과 여부 및 법령상 정당한 사유 해당 여부 검토
- 지분 변동 사유 검토: 주식 물납 등 지분 감소가 허용되는 예외 사유에 해당하는지 증빙 서류로 확인
채지선 세무사 검증세무법인 에스브이
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