주식매수선택권 행사로 얻은 이익은 행사 당시의 시가와 실제 매수가액의 차액을 기준으로 과세합니다. 이때 행사 시점의 고용 관계 유지 여부에 따라 소득의 종류가 근로소득 또는 기타소득으로 구분됩니다.

소득 유형별 구분과 비과세 특례 기준은 무엇인가요?

「소득세법 시행령」 및 「소득세법」에 따른 소득 구분과 벤처기업 특례 기준은 다음과 같습니다.

• 소득 유형 구분
  • 근로소득: 재직 중 주식매수선택권을 행사하여 얻은 이익
  • 기타소득: 퇴직 후 또는 고용 관계없이 행사하여 얻은 이익
• 벤처기업 비과세 특례
  • 연간 한도: 벤처기업 임직원은 연간 2억 원 이내의 행사이익에 대해 소득세를 과세하지 않습니다.
  • 누적 한도: 전체 행사 기간을 통틀어 누적 합계액 5억 원을 한도로 적용

비과세 특례 적용 대상 여부를 확인하려면

1. 재직 상태 확인: 행사 시점의 고용 관계에 따라 소득 종류가 결정되므로 퇴직 여부를 먼저 확인
2. 벤처기업 확인서 점검: 특례 적용을 위해 소속 회사의 벤처기업 확인서 유효 기간 점검
3. 누적 행사 금액 합산: 비과세 한도인 5억 원 초과 여부를 판단하기 위해 과거의 전체 행사 금액을 합산하여 관리