월정액급여가 260만원 이하인 달에 받는 연장근로수당이 비과세 대상입니다. 생산직 근로자로서 직전 과세기간 총급여액이 3,700만원 이하라는 요건을 동시에 충족해야 혜택을 받을 수 있습니다.

직전 과세기간 총급여액이 3,000만원인 생산직 근로자 A씨의 사례를 통해 비과세 적용 여부를 확인할 수 있습니다.

생산직 근로자의 비과세 급여 기준은 무엇인가요?

「소득세법」은 생산직 및 관련 직종 근로자가 받는 연장·야간·휴일근로 수당을 비과세 소득으로 규정합니다. 다만 「소득세법 시행령」에 따라 다음의 요건을 모두 갖추어야 합니다.

• 월정액급여 260만원 이하: 매월 받는 급여 총액에서 부정기적 상여, 실비변상적 급여, 연장근로 가산수당을 제외하고 산정
• 직전 과세기간 총급여액 3,700만원 이하: 전년도 총급여액을 기준으로 판단

비과세 적용 대상 여부를 확인하려면

• 직전 연도 원천징수영수증을 통해 총급여액이 3,700만원 이하인지 확인
• 월정액급여 계산 시 상여금과 실비변상적 급여가 제외되었는지 급여 명세서로 점검