월정액급여는 매월 정기적으로 지급받는 봉급, 급료, 보수, 임금, 수당 등 이와 유사한 성질의 급여 총액을 의미합니다. 이는 생산직 근로자의 연장근로수당 비과세 적용 여부를 결정하는 중요한 기초 자료로 활용됩니다.

월정액급여의 구성 항목과 판단 기준은 무엇인가요?

「소득세법」에 따라 월정액급여는 매월 직급별로 받는 급여의 합계액으로 산정합니다. 주요 항목별 포함 여부는 다음과 같습니다.

비과세 적용 대상 여부를 확인하려면

1. 상여금 지급 방식 확인: 상여금이 매월 정기적으로 분할 지급되는지 급여 명세서와 취업규칙을 통해 확인합니다.
2. 비과세 급여 점검: 지급받는 수당 중 실비변상적 성질의 비과세 급여가 포함되어 있는지 점검하여 계산에서 제외합니다.
3. 연장근로수당 대조: 생산직 근로자의 경우 연장·야간·휴일근로 수당이 월정액급여 산정 시 제외되었는지 급여 내역을 대조합니다.