워킹홀리데이로 해외에 체류 중이어도 거주자 요건과 소득·재산 요건을 모두 충족하면 근로장려금을 신청할 수 있습니다. 홈택스나 손택스 등 비대면 방식을 통해 신청이 가능합니다.

예를 들어, 대한민국 국적의 워킹홀리데이 비자 소지자가 해외에 체류 중이라고 가정해봅시다.

거주자 신분과 신청 자격은 어떻게 판단하나요?

근로장려금은 과세기간(세금 계산 기간) 중 근로·사업·종교인 소득이 있는 거주자를 대상으로 지급합니다(「조세특례제한법」). 「소득세법」상 거주자는 국내에 주소를 두거나 183일 이상의 거소(생활 근거지)를 둔 개인을 의미합니다. 워킹홀리데이와 같은 일시적 해외 체류는 통상 거주자 신분이 유지되어 신청 자격이 인정됩니다.

해외에서 근로장려금을 신청하려면

1. 총소득 확인: 전년도 연간 총소득 합계액이 가구 구성별 기준금액 미만인지 확인 후 신청
2. 재산 요건 확인: 가구원 재산 합계액이 2억 4천만 원 미만인지 점검하여 신청 여부 결정
3. 비대면 신청: 해외에서도 본인 인증이 가능하다면 홈택스나 손택스를 통해 진행