청년 근로자는 소득세를 감면받은 최초 취업일로부터 5년이 지나면 감면 대상에서 제외됩니다. 60세 이상이나 장애인 등 그 밖의 대상자에게 적용되는 감면 기간은 3년입니다.
청년 근로자는 소득세를 감면받은 최초 취업일로부터 5년이 지나면 감면 대상에서 제외됩니다. 60세 이상이나 장애인 등 그 밖의 대상자에게 적용되는 감면 기간은 3년입니다.
예를 들어, 중소기업에 취업한 근로자가 소득세 감면을 신청하는 상황이라고 가정해봅시다.
| 사례 | 적용 여부 |
|---|---|
| 청년 근로자가 소득세를 감면받은 최초 취업일로부터 4년이 경과한 경우 | 가능 |
| 청년 근로자가 소득세를 감면받은 최초 취업일로부터 5년이 경과한 경우 | 불가 |
중소기업에 취업한 청년은 취업일부터 5년이 되는 날이 속하는 달까지 발생한 소득에 대해 소득세를 감면받습니다. 이 기간은 다른 중소기업체에 취업하거나 재취업하는 경우와 관계없이 소득세를 감면받은 최초 취업일부터 계산합니다. 60세 이상인 사람이나 장애인 등은 감면 기간을 3년으로 적용합니다.
