중소기업에 취업한 청년, 고령자, 장애인, 경력단절 여성은 취업일로부터 35년간 소득세의 7090%를 감면받을 수 있습니다. 다만, 기업의 임원이나 최대주주의 배우자 및 직계존비속 등은 감면 대상에서 제외됩니다.

중소기업 취업 상황에 따른 감면 적용 여부는 다음과 같습니다.

중소기업 취업자 감면 대상은 어떻게 판단하나요?

「조세특례제한법」에 따라 중소기업에 취업한 청년이나 고령자 등은 소득세를 감면받습니다. 청년은 5년 동안 90%를 감면받으며, 그 외 대상자는 3년 동안 70%를 적용받습니다. 이때 해당 기업의 임원이나 최대주주의 배우자 및 직계존비속은 감면 대상에서 제외됩니다.

세액감면 대상 여부를 확인하려면

• 연령 요건 확인: 취업 당시 연령이 청년 기준인 34세 이하에 해당하는지 병역 이행 기간을 차감하여 확인합니다.
• 기업 및 업종 확인: 근무 중인 기업이 중소기업기본법에 따른 중소기업이며 감면 제외 업종이 아닌지 점검합니다.
• 근로자 증빙 확인: 국민연금이나 건강보험료 납부 사실이 확인되는 근로자인지 증빙 서류를 통해 확인합니다.