4대보험 가입 여부와 관계없이 배우자의 연간 소득금액이 법정 기준 이하이면 인적공제를 받을 수 있습니다. 아르바이트 소득이 일용근로소득이면 금액에 상관없이 공제가 가능하며, 일반 근로소득이라면 총급여액이 500만 원 이하일 때 대상에 해당합니다.

배우자가 4대보험에 가입하지 않고 아르바이트를 하는 경우의 예시입니다.

배우자 공제 대상 여부를 결정하는 소득 요건은 무엇인가요?

「소득세법」에 따르면 배우자의 연간 소득금액 합계액이 100만 원 이하인 경우 기본공제 대상에 해당합니다. 다만 근로소득만 있는 경우에는 예외적으로 총급여액 500만 원 이하를 기준으로 적용합니다. 이때 분리과세되는 일용근로소득은 소득금액 합계액을 계산할 때 포함하지 않습니다.

인적공제 대상 여부를 확인하려면

1. 소득 유형 확인: 근로계약서나 원천징수영수증을 통해 일용근로소득인지 일반 근로소득인지 확인
2. 총급여액 점검: 일반 근로소득인 경우 비과세 소득을 제외한 연간 총급여액이 500만 원을 초과하는지 확인
3. 사업소득 체크: 3.3% 세금을 떼는 사업소득 형태라면 수입에서 필요경비를 차감한 소득금액이 100만 원 이하인지 확인