신용카드 사용금액과 의료비는 실제 근로를 제공한 기간에 지출한 금액만 공제받을 수 있습니다. 입사 전이나 퇴사 후에 지출한 내역은 공제 대상에서 제외되므로 연말정산 시 주의가 필요합니다.

7월 1일에 신규 입사한 근로자의 사례를 통해 공제 여부를 확인할 수 있습니다.

재직 기간에 따른 공제 범위는 어떻게 판단하나요?

의료비 세액공제는 「소득세법」에 따라 해당 과세기간 중 근로를 제공한 기간에 지급한 비용을 대상으로 합니다. 신용카드 등 사용금액에 대한 소득공제 역시 「조세특례제한법」에 따라 근로자가 재직 중 재화나 용역을 제공받고 지급한 금액만 인정됩니다. 즉, 두 항목 모두 실제 재직 기간에 지출한 비용만을 공제 대상으로 인정하는 것이 원칙입니다.

공제액을 산정하려면

1. 연말정산 간소화 서비스 활용: 자료 조회 시 실제 근무 기간에 해당하는 월만 선택하여 지출 내역 추출
2. 근무 기간 확인: 건강보험 자격득실확인서로 정확한 입사일과 퇴사일을 확인하여 근로 기간 외 지출액이 포함되지 않도록 산정