연장수당이 비과세 소득에 해당하면 신용카드 소득공제 기준인 총급여액(연봉의 25%) 계산 시 제외됩니다. 반면 비과세 요건을 충족하지 못하는 일반 사무직 등의 연장수당은 총급여액에 포함되어 공제 문턱이 높아집니다.

연봉 4,000만 원인 근로자가 연장수당 200만 원을 받은 경우의 예시입니다.

총급여액 산정 시 비과세 소득 제외 기준은 무엇인가요?

신용카드 등 사용금액에 대한 소득공제는 근로소득자의 연간 합계액이 해당 과세연도 총급여액의 25%를 초과하는 경우에만 적용합니다. 「조세특례제한법」 이때 기준이 되는 총급여액은 연간 근로소득 합계액에서 비과세소득을 제외한 금액을 의미합니다. 「소득세법」 따라서 생산직 근로자가 받는 일정 요건의 연장수당은 비과세 소득으로 분류되어 총급여액 산정 범위에서 제외됩니다.

비과세 연장수당 적용 대상 여부를 확인하려면

• 직전 과세기간 총급여액: 3,700만 원 이하인지 확인합니다.
• 월정액급여: 260만 원 이하 여부를 급여명세서로 점검합니다.
• 비과세 한도: 연간 연장수당 중 240만 원을 초과하는 금액이 있는지 확인합니다.