해외 법인에서 받은 급여는 다음 해 5월에 종합소득세로 직접 신고해야 합니다. 4대 보험은 해외 체류 기간과 소득 유무에 따라 급여정지나 납부예외를 신청하여 부담을 줄일 수 있습니다.

거주자 판정 기준과 납세 의무는 무엇인가요?

「소득세법」상 거주자는 국내외에서 발생한 모든 소득에 대해 납세의무가 있습니다. 국내에 주소를 두거나 183일 이상 거소를 둔 개인이 거주자에 해당합니다. 해외 법인 급여는 국내에서 원천징수되지 않으므로 근로자가 직접 신고해야 합니다.

해외 급여 신고와 보험료 면제 절차는 어떻게 되나요?

세금 신고 및 이중과세 조정

1. 다음 해 5월에 종합소득세 확정신고를 직접 수행합니다.
2. 해외 현지 납부 세액은 외국납부세액공제를 신청하여 한국 세액에서 공제받습니다.

보험료 면제 및 정지 신청

1. 해외에 3개월 이상 체류하는 경우 건강보험 급여정지를 신청합니다.
2. 국내 소득이 없어진 경우 국민연금 납부예외를 신청합니다.
3. 사회보장협정 체결국에서 현지 연금 가입 시 한국 연금 납부 면제를 신청합니다.

해외 취업 시 보험료 면제 대상을 확인하려면

1. 해외 체류 기간: 3개월 이상 여부를 확인하여 건강보험료 면제 대상인지 점검
2. 피부양자 유무: 국내에 남은 피부양자 유무를 확인하여 건강보험료 경감 비율 파악
3. 사회보장협정 체결 여부: 근무 국가와의 협정 체결 여부를 확인하여 국민연금 이중 납부 면제 가능성 판단